Ниже приводится пресс-релиз от Vietjet. Мнения и записи внутри являются их собственными.
(Бангкок, 3 июля 2020 г.) – Назван новый перевозчик Vietjet. Топ-50 лучших компаний для работы в Азии» в течение двух лет подряд благодаря своим неустанным обязательствам и усилиям по инвестированию в человеческие ресурсы, улучшению благосостояния и вовлеченности сотрудников для обеспечения дальнейшего успеха компании.
Церемония вручения наград HR Asia Awards 2020, организованная ведущим азиатским журналом по управлению персоналом — HR Asia Magazine, состоялась недавно в Хошимине, Вьетнам. На мероприятии также были отмечены многие другие ведущие предприятия с лучшей рабочей средой в Азии, такие как Coca Cola, Shinhan Bank, Techcombank и т. д.
Управляющий директор Vietjet Лу Дык Кхан, сказал: «Мы рады получить это признание. Vietjet всегда гордился нашими опытными лидерами, высококачественными, профессиональными и полными энтузиазма человеческими ресурсами, а также справедливой рабочей средой, хорошей кадровой политикой, равными и неограниченными возможностями продвижения для всех сотрудников. Они являются ключом к успеху Vietjet сегодня и прочной основой для сильного и устойчивого развития компании в будущем. Пользуясь случаем, я хотел бы поблагодарить более 6,000 сотрудников Vietjet и оценить их солидарность и усилия, а также сотрудничество с деловыми партнерами Vietjet по всему миру».
В последние годы Vietjet неоднократно удостаивался многих престижных международных наград, таких как «Лучший бренд работодателя в Азии», топ-500 «Ведущий бренд Азии», а также 50 лучших авиакомпаний мира за здоровое финансирование и операции по версии AirFinance Journal и т. д.
Что касается обучения и найма, Vietjet всегда уделяет особое внимание созданию сильных человеческих ресурсов, инвестируя в людей, которые играют важную роль во всех мероприятиях по развитию. С целью расширения своей сети полетов по всему миру и превращения в глобальную авиакомпанию в ближайшем будущем Vietjet стремится создать неограниченные возможности для развития своих сотрудников, конкурентоспособное вознаграждение и совместную работу, чтобы поделиться гуманными ценностями с сообществом.
В сложном контексте пандемии COVID-19 Vietjet была одной из немногих авиакомпаний, сохранивших стабильный штат сотрудников и использующих преимущества социального дистанцирования для организации программ обучения и развития для повышения технических навыков сотрудников. Vietjet входит в число компаний, которые придерживаются наилучшей политики социального обеспечения сотрудников после COVID-19 благодаря своим возможностям управления, хорошим результатам в бизнесе и прочной финансовой базе.
HR Asia Awards — это престижная ежегодная награда за человеческие ресурсы в регионе. Награда присуждается ведущим предприятиям, предлагающим привлекательную политику социального обеспечения, идеальную рабочую среду и регулярные программы обучения и развития.
###
О Вьетджет:
Авиакомпания нового века Vietjet не только произвела революцию в авиационной отрасли Вьетнама, но и стала новаторской авиакомпанией в регионе и во всем мире. Сосредоточив внимание на способности управления затратами, эффективной работе и производительности, Vietjet предлагает возможности полетов по экономичным и гибким тарифам, а также разнообразные услуги для удовлетворения потребностей клиентов.
Vietjet является полноправным членом Международной ассоциации воздушного транспорта (IATA) и имеет сертификат IATA Operational Safety Audit (IOSA). Являясь крупнейшим частным перевозчиком Вьетнама, авиакомпания была удостоена наивысшего рейтинга безопасности с 7 звездами в 2018 и 2019 годах на единственном в мире веб-сайте с рейтингом безопасности и продуктов AirlineRatings.com и вошла в число 50 лучших авиакомпаний мира по здоровому финансированию и операциям. Airfinance Journal в 2018 и 2019 годах. Авиакомпания также была названа лучшим бюджетным перевозчиком такими известными организациями, как Skytrax, CAPA, Airline Ratings и многими другими.
Дополнительная информация на www.vietjetair.com
Отзывы пользователей
( голосов)
